Talents - Notre politique RH
Chez MG Tech, construisons l'industrie de demain, ensemble.
Derrière chaque machine, chaque innovation, chaque projet, il y a avant tout des femmes et des hommes qui s'engagent au quotidien.
En tant que concepteur et fabricant de solutions automatisées pour les fins de lignes de conditionnement, MG Tech s'appuie sur la diversité des talents, la complémentarité des métiers et l'esprit d'équipe pour relever les défis industriels de nos clients.
Rejoindre MG Tech, c'est développer ses compétences, contribuer à des projets concrets et évoluer au sein d'un collectif qui avance ensemble.
Vous souhaitez faire partie de notre aventure ? Alors n’hésitez plus et rejoignez-nous ! Consultez régulièrement nos offres d’emplois ou envoyer votre candidature spontanée > EN CLIQUANT ICI <
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" Chez MG Tech, la collaboration et l'esprit d'équipe sont les clés de notre succès dans la réalisation de nos machines. Nous offrons un environnement de travail qui valorise l'autonomie, l'innovation et le développement continu de vos compétences. Venez évoluer et grandir avec nous au sein d'une équipe soudée et experte."
Gabriela CERDA-GUZMAN, Directrice des Ressources Humaines
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Nos engagements envers nos collaborateurs
Développer les talents et les compétences
Chez MG Tech, les projets industriels mobilisent une grande diversité de compétences. La transmission des savoir-faire, la formation et l'accompagnement des parcours professionnels sont des leviers essentiels pour permettre à chacun de progresser et de contribuer aux projets du Groupe.
Ce que nous valorisons chez MG Tech : alternance, tutorat, formations techniques, mobilité interne et évolutions professionnelles
Prendre soin de chacun
La sécurité et le bien-être des équipes sont des enjeux essentiels. Prévenir les risques, améliorer l'ergonomie des postes et développer une culture de la prévention permettent de construire un environnement de travail plus sûr et plus serein.
Ce que nous valorisons chez MG Tech : actions HSE, formations sécurité, adaptation des postes de travail, prévention des risques et amélioration continue.
Favoriser l'inclusion et l'égalité des chances
Nous souhaitons favoriser un environnement professionnel où chacun peut trouver sa place, être respecté et exprimer son potentiel. L'égalité des chances, la lutte contre les discriminations et l'inclusion des personnes en situation de handicap participent à cette ambition.
Ce que nous valorisons chez MG Tech : comité de pilotage handicap, comité RSE, égalité professionnelle et accompagnement des collaborateurs.
Cultiver l'esprit d'équipe
De la conception à la mise en service des équipements, nos métiers nécessitent de travailler ensemble. Le partage des connaissances, le dialogue entre les équipes et les moments de convivialité contribuent à renforcer les liens et à faire vivre le collectif.
Ce que nous valorisons chez MG Tech : événements internes, initiatives collaboratives, Kiplin, actions solidaires et portraits d'équipes.
Donner du sens à son travail
Chez MG Tech, les collaborateurs participent à la réalisation de solutions industrielles qui répondent aux besoins de secteurs variés. Chaque projet est l'occasion de mobiliser son expertise, de résoudre des problématiques concrètes et de contribuer à l'évolution de l'industrie.
Ce que nous valorisons chez MG Tech : diversité des secteurs clients, projets techniques et innovants, fabrication française
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Pourquoi travailler chez MG Tech ?
Intégrer MG Tech c'est bénéficier d'un environnement de travail de qualité et de nombreux avantages :
- Avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux...)
- Tickets restaurants (60% du montant pris en charge par MG Tech)
- Mutuelle avantageuse (tarif unique pour toute la famille)
- Cadre de travail agréable (locaux récents et spacieux, équipés d'une salle de restauration et d'une salle de sport)
- Organisation de travail flexible (télétravail, équilibre vie professionnelle/vie personnelle)
- Vie d'entreprise dynamique (teambuilding, journée d'intégration, moments de convivialité, tournois sportifs...)
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+ 215
collaborateurs
3sites de production
39 ansde moyenne d'âge
+80métiers différents
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Postes à pourvoir
Nous recherchons régulièrement des postes d'automaticiens, chefs de projets, chargés d'affaires, dessinateurs-projeteurs, monteurs-metteurs au points...
Vous souhaitez faire partie de l'aventure ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous !
Consultez régulièrement les offres d'emploi à pourvoir et postulez directement en ligne sur notre site dédié : www.recrutement.mgtech-group.com
